শিক্ষক নিয়োগে নতুন নিয়ম, পুলিশ ভেরিফিকেশন ছাড়া মিলবে না নিয়োগ

বেসরকারি শিক্ষাপ্রতিষ্ঠানে শিক্ষক নিয়োগের ক্ষেত্রে পুলিশ ভেরিফিকেশন সংক্রান্ত প্রক্রিয়ায় বড় ধরনের পরিবর্তন এনেছে শিক্ষা মন্ত্রণালয়ের মাধ্যমিক ও উচ্চ শিক্ষা বিভাগ। এখন থেকে প্রাথমিকভাবে নির্বাচিত কোনো প্রার্থী পুলিশ ভেরিফিকেশন প্রতিবেদন ফরম জমা না দিলে, তাকে নিয়োগের জন্য আর বিবেচনা করা হবে না। অর্থাৎ ভেরিফিকেশন ছাড়া আর নিয়োগের সুযোগ থাকছে না।

সম্প্রতি মাধ্যমিক ও উচ্চ শিক্ষা বিভাগের সিনিয়র সচিব সিদ্দিক জোবায়ের স্বাক্ষরিত একটি পরিপত্রে বিষয়টি স্পষ্টভাবে জানানো হয়। এতে বলা হয়, বেসরকারি শিক্ষক নিবন্ধন ও প্রত্যয়ন কর্তৃপক্ষ (এনটিআরসিএ) প্রাথমিকভাবে নির্বাচিত প্রার্থীদের কাছ থেকে পুলিশ ভেরিফিকেশনের জন্য নির্ধারিত ফরম সংগ্রহ করে সরাসরি পুলিশের স্পেশাল ব্রাঞ্চে পাঠাবে। কেউ যদি এই ফরম জমা না দেন, তাহলে তার নিয়োগ সুপারিশ বাতিল বলে গণ্য হবে। পরিপত্রটি ইতোমধ্যে জনপ্রশাসন মন্ত্রণালয়, স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয়, কারিগরি ও মাদ্রাসা শিক্ষা বিভাগ, আইন মন্ত্রণালয়সহ সংশ্লিষ্ট দপ্তরগুলোতে পাঠানো হয়েছে।

এর আগে বিদ্যমান ব্যবস্থায় এই ভেরিফিকেশন ফরম প্রথমে শিক্ষা মন্ত্রণালয়ের মাধ্যমে স্বরাষ্ট্র মন্ত্রণালয়ের সুরক্ষা সেবা বিভাগে পাঠানো হতো। নতুন নির্দেশনার ফলে সেই ধাপটি বাদ পড়েছে, যা পুরো প্রক্রিয়াকে আরও সরাসরি এবং কার্যকর করে তুলবে বলে মনে করা হচ্ছে।

শিক্ষা মন্ত্রণালয়ের একাধিক সূত্র জানিয়েছে, আগের ভেরিফিকেশন পদ্ধতিতে অনেক ধাপে যেতে হতো, যার ফলে নিয়োগ প্রক্রিয়ায় বিলম্ব হচ্ছিল। সেই দীর্ঘসূত্রিতা এড়াতেই এনটিআরসিএকে সরাসরি পুলিশের সঙ্গে সংযুক্ত করা হয়েছে। এতে শিক্ষক নিয়োগ প্রক্রিয়া আরও গতিশীল হবে এবং স্বচ্ছতাও বজায় থাকবে বলে প্রত্যাশা করা হচ্ছে।

এনটিআরসিএ বর্তমানে ষষ্ঠ গণবিজ্ঞপ্তির আওতায় এমপিওভুক্ত বেসরকারি মাধ্যমিক বিদ্যালয়, কলেজ, মাদ্রাসা, কারিগরি ও ব্যবসায় ব্যবস্থাপনা শিক্ষাপ্রতিষ্ঠানে এক লাখ আট হাজার ২২টি শিক্ষক পদের জন্য নিয়োগ প্রক্রিয়া চালিয়ে যাচ্ছে। এ প্রক্রিয়ায় হাজার হাজার প্রার্থী আবেদন করেছেন এবং ইতোমধ্যে বাছাই কার্যক্রম শুরু হয়েছে। এই সময়ে নতুন নির্দেশনা আসায় অনেক প্রার্থীকেই দ্রুততার সঙ্গে প্রয়োজনীয় কাগজপত্র প্রস্তুত করতে হবে, বিশেষ করে ভেরিফিকেশন সংক্রান্ত ফরমটি যথাসময়ে জমা দেওয়ার বিষয়টি নিশ্চিত করতে হবে।

শিক্ষা মন্ত্রণালয়ের সংশ্লিষ্ট কর্মকর্তারা মনে করছেন, নিয়োগ প্রক্রিয়ায় সুশৃঙ্খলতা ও নির্ভরযোগ্যতা নিশ্চিত করতে এই সংস্কার অত্যন্ত জরুরি ছিল। নতুন পদ্ধতিতে ভেরিফিকেশনের সময় কমে আসবে এবং প্রতিষ্ঠানগুলো দ্রুত যোগ্য শিক্ষক নিয়োগ দিতে পারবে—এমনটাই প্রত্যাশা করছেন নীতিনির্ধারকেরা।